省天然氣公司內(nèi)訓師選拔培養(yǎng)認證項目圓滿結(jié)束

近日，省天然氣公司為進一步強化內(nèi)訓師資力量，助推崗位經(jīng)驗萃取與沉淀，圍繞安全條線、工程條線組織開展了內(nèi)訓師選拔培養(yǎng)認證及課程開發(fā)評審工作，來自安全條線、工程條線共16名內(nèi)訓師候選人參訓參評。

內(nèi)訓師選拔培養(yǎng)認證包括線下賦能、線下打磨、授課演練、評審認證四個階段。全程由外部專家圍繞課程開發(fā)技能、授課呈現(xiàn)技巧等內(nèi)容，以實用、實戰(zhàn)為核心，帶領16位內(nèi)訓師候選人克服工學矛盾，完成了課程制作及授課演練的階段性目標。在評審認證階段，由評審組在16位內(nèi)訓師候選人順利完成授課試講后，對每位學員進行點評提問，并給予客觀評價和意見建議。最終經(jīng)評審認證，10名內(nèi)訓師候選人認證初級內(nèi)訓師，3名內(nèi)訓師候選人認證內(nèi)部講師，且16門課程均通過初步課程評審，后續(xù)將結(jié)合評審組的專業(yè)意見進一步打磨優(yōu)化。

本次項目是省天然氣公司講師培養(yǎng)儲備的必要舉措，也是課程評審流程的積極探索。后續(xù)省天然氣公司將以工作實際需要及課程體系建設為指導，以聚焦業(yè)務和產(chǎn)出精品為目標，持續(xù)推動內(nèi)訓師隊伍的培養(yǎng)與發(fā)展，打造金牌內(nèi)訓師隊伍，同時持續(xù)構(gòu)建優(yōu)質(zhì)量、高價值、強應用的課程體系。（人力資源部/李栓栓 供稿）